Описать и проанализировать систему управления на примере конкретного предприятия, что включает:
• общую характеристику предприятия (организационно-правовая форма, направления деятельности и т.д.);
• описание и анализ системы управления (организационно-функциональная структура);
• описание и анализ информационных потоков в системе управления
(взаимодействие между подразделениями и потоки информации);
• выявление недостатков в системе управления;
• рекомендации по совершенствованию системы управления анализируемого предприятия.