Решить две задачи

1) В связи с ликвидацией ООО «Гермес» Николаев, являющийся председателем профкома, обратился за консультацией к юристу по вопросам, связанным с увольнением работников в связи с ликвидацией.
Дайте консультацию юриста. Какова процедура увольнения в связи с ликвидацией организации? Выплачивается ли выходное пособие, если да, то в каком размере? Может ли по этому основанию уволен Николаев, если да, то есть ли особенности процедуры его увольнения?
2) ООО «Безопасность» - частное охранное предприятие. Между ООО «Безопасность» и ООО «Уют» заключен договор, согласно которому ООО «безопасность» осуществляет охрану объектов ООО «Уют» с 1 января 2022 г. по 1 июля 2023 г.
10 января 2022 г. Сергеев В. Н. принят на должность охранника в ООО «Безопасность». Согласно пункту 1.7 заключенного с Сергеевым В. Н. трудового договора указанный трудовой договор заключен на срок с 10 января 2022 г. по 1 июля 2023 г. в связи с заведомо временным характером работы (оказание услуг по договору ООО «Уют»).
1 июля 2023 г. Сергеев В. Н. уволен в связи с истечением срока трудового договора. Считая увольнение незаконным, он обратился в суд с иском о восстановлении на работе.
Какое решение должен вынести суд?