Анализ и направления совершенствования кадровой политики муниципального образовательного учреждения (на примере г. Иркутск средняя общеобразовательная школа № 18)
ВВЕДЕНИЕ
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ ОРГАНИЗАЦИИ
1.1 Сущность кадровой стратегии и политики
1.2. Методы анализа и диагностики кадровой политики.
1.3. Разработка регламентов кадровой политики на основе нормативно-правовых актов для муниципального образовательного учреждения.
Здравствуйте это только первая глава. план 2 и 3 главы будет позже. срок указан всего диплома
Гарантия на работу | 1 год |
Средний балл | 4.96 |
Стоимость | Назначаете сами |
Эксперт | Выбираете сами |
Уникальность работы | от 70% |