План:
ВВЕДЕНИЕ
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ
1.1 Сущность системы управления персоналом в организации
1.2. Особенности управления персоналом в организации
1.3. Особенности оценки персонала
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ ООО “БРИЛИАНТ”
2.1. Общая характеристика и организационная структура ООО "Бриллиант"
2.2. Характеристика персонала в ООО "Бриллиант", структура, возрастной и образовательный состав.
2.3. Анализ системы управления персоналом в ООО "Бриллиант"
ГЛАВА 3. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В ООО “БРИЛИАНТ”
3.1. Основные направления совершенствования систем управления персоналом
3.2.Экономическая эффективность разработанных рекомендаций
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ
Требования к оформлению:
- шрифт - Times New Roman, стиль- обычный, черный цвет;
- абзацный отступ - 1,25;
- междустрочный интервал - полуторный;
- выравнивание текста на странице - по ширине;
- автоматический перенос слов.
кол-во страниц: 60-80 стр.