I. Подготовить аналитический отчёт о профессиональных качествах специалиста профильной организации (минимум 3 специалиста) в соответствии со схемой.
СХЕМА АНАЛИТИЧЕСКОГО ОТЧЕТА О ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ КАЧЕСТВАХ СПЕЦИАЛИСТА
1. Ф.И.О., должность, возраст.
2. Мотивация профессиональной деятельности специалиста.
3. Ценностные ориентации специалиста в профессиональной деятельности.
4. Умение устанавливать ценностно-смысловые отношения с клиентом, понимание и принятие ценностных ориентаций и жизненных смыслов получателя социальных услуг.
5. Отношение к себе как человеку и профессионалу, умение выявлять личные и профессиональные дефициты и возможности их восполнения.
6. Принятие ответственности за собственные решения и
поступки в профессиональной деятельности.
7. Профессиональные знания и умения (диагностические, коммуникативные, проективные умения, инициативность и умение работать в команде, организовывать деятельность в ситуациях высокого эмоционального напряжения, экстремальных ситуациях).
8. Умение быстро и эффективно решать возникающие профессиональные задачи, выбирать оптимальные пути их решения (ПРИВЕСТИ ПРИМЕРЫ).
9. Владение методами эмоциональной защиты, профилактики профессионального выгорания (ПРИВЕСТИ ПРИМЕРЫ).
10. Дефициты профессиональных качеств (чего, с Вашей точки зрения, не хватает этому специалисту до идеального образа).
11. Личностно-профессиональный потенциал специалиста (за счет чего специалист восполняет профессиональные дефициты).
II. Рассмотреть инновационный опыт деятельности профильной организации, описать реализацию инновационных технологий социальной работы.
III. Разработать для организации методические рекомендации по совершенствованию и развитию деятельности. В рекомендациях обязательно должно быть описание социальных технологий, необходимых для реализации.
IV. Охарактеризовать сайт профильной организации по следующим критериям:
1. Технологичность.
2. Информативность.
3. Коммуникативность.
4. Мультимедийность.