Отчет по практике КОГКУ Межрайонное управление социальной защиты населения

1. Изучить деятельность КОГКУ «Межрайонное управление социальной защиты населения » за период не менее 3 лет:

- проанализировать профильность предприятия;

- изучить основные экономические показатели деятельности организации (для анализа результатов деятельности используются фактические (отчетные) и плановые показатели за интервал времени, обеспечивающий выявление закономерностей в изменении рассматриваемых показателей не менее чем за 3 года;

- изучить структуру управления и организационную структуру организации;

- изучить качественную и количественную характеристику персонала организации.

2. Охарактеризовать систему управления персоналом организации:

- проанализировать кадровую политику и стратегии управления персоналом;

- проанализировать кадровое планирование и маркетинг персонала,

- проанализировать процесс отбора и адаптации персонала,

- обосновать рациональность условий труда и организации труда персонала организации-базы практики;

 - проанализировать участие в организации и контроле подготовки, профессиональной переподготовки и повышения квалификации персонала;

- проанализировать управление деловой карьерой и кадрового резерва персонала организации;

- проанализировать процесс аттестации персонала;

- описать результаты спецоценки условий труда, обосновать мероприятия по совершенствованию условий труда персонала организации;

- проанализировать системы мотивации и стимулирования труда персонала;

- проанализировать работы с высвобождающимся персоналом;

- оценить экономическую и социальную эффективность управления персоналом.

3. Провести исследование в соответствие с заданием руководителя практики от профильной организации – КОГКУ «Межрайонное управление социальной защиты населения »

4. Изучить мотивационные особенности персонала организации.