Курсовая работа по дисциплине Трудовое право

Темы курсовых работ:1. Субъекты трудового права их правовой статус.2. Понятие виды и значение трудового стажа.3. Испытание при приеме на работу.4. Оформление трудовых книжек.5. Понятие и основания изменения трудового договора.6. Понятие перевода на другую работу. Отличие перевода на другую работу от перемещения.7. Права и обязанности работников.8. Права и обязанности работодателей.9. Содержание трудовой дисциплины.10. Рабочее время.11. Время отдыха.12. Формы и системы оплаты труда работников.13. Правовая защита интересов работников при увольнении.14. Основания возникновения изменения и прекращения трудовых правоотношений.15. Защита персональных данных работников.16. Трудовой распорядок и дисциплина труда основных субъектов трудовых правоотношений. Дисциплинарная ответственность и порядок её назначения.17. Общие основания прекращения трудового договора.18. Трудовой договор, стороны, содержание, виды.19. Особенности регулирования труда отдельных категорий работников.20. Общая характеристика оснований расторжения трудового договора по инициативе работодателя.21. Право работника на ежегодный оплачиваемый отпуск и порядок его использования.22. Расторжение трудового договора по собственному желанию.23. Особенности регулирования труда государственных служащих.24. Право работника на охрану труда и его гарантии.25. Предмет и метод российского трудового права.26. Основные принципы трудового права.27. Источники трудового права.28. Понятие занятости и содействие в обеспечении занятости и трудоустройства, правовой статус безработного.29. Участие работников в управлении организацией.30. Системы заработной платы и формы материального стимулирования труда.31. Отношения, тесно связанные с трудовыми, как предмет трудового права (виды, стороны, содержание).32. Принципы правового регулирования трудовых и иных непосредственно связанныхс ними отношений.33. Локальное правовое регулирование труда.34. Трудовые споры: понятие, виды, условия и причины возникновения.35. Трудовое правоотношение (понятие, стороны, содержание).36. Организации (юридические лица) как работодатели.37. Работодатели - физические лица как работодатели.38. Правовой статус руководителя организации.39. Охрана труда несовершеннолетних.40. Гарантии и компенсации по действующему трудовому законодательству.41. Охрана труда как правовой институт.42. Надзор и контроль за охраной труда и соблюдением трудового законодательства.43. Правовое положение трудящихся-мигрантов и беженцев в РФ.44. Международно-правовое регулирование трудовых отношений.45. Производственная безопасность.46. Совместительство и совмещение (проблемы правового регулирования).47. Увольнение по инициативе работодателя как мера дисциплинарного взыскания.48. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя при отсутствии виновных действий со стороны работника.49. Работа за пределами нормальной продолжительности рабочего времени.50. Ответственность работодателя за нарушение трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права.