Содержание презентации:
Описание проблемы (рассказываете про эту проблему, что это такое, как она проявляется и тд);
Статистика по годам (как эта проблема проявляла себя; динамика 5-10 лет);
Конкретный пример;
Сравнить зарубежный опыт (есть ли данная проблема в зарубежной практике; если нет, то почему её нет; также можно предоставить статистику);
Ответить на вопрос: как решается проблема в Российской Федерации и зарубежом? Какие меры профилактики применяются (чтобы данная проблема не разрасталась)? Какие санкции несёт орган власти/госслужащий? Как гос-во относится к данной проблеме? Как регулирует это? Как общественность относится к данной проблеме (привести какие-либо комментарии населения по выбранной проблеме и рассмотреть конкретную ситуацию);
Соц реклама и какие ещё технологии (видеоролики, банеры и тд.) применяются чтобы данную проблему устранить/минимизировать.
Данное задание будет оцениваться достаточно высоко, если будет продемонстрирована статистика, приведены примеры, найдёте различные комментарии, банеры, соц рекламу и тд.
Что касается индивидуальной презентации, необходимо выбрать любой орган власти; проанализировать организационную структуру данного органа; выбрать должность; упомянуть какое место занимает данная должность в структуре органа власти, также какое место занимает госслужащий; проанализировать цели, задачи, функции, принципы госслужащего данного органа власти; рассмотреть его ответственность (как выражена ответственность перед населением, государством в целом и органом власти).
Также, на семинаре 6.10. по дисциплине «Государственная и муниципальная служба» мы выполняли письменное задание, но не успели его завершить.
1) Необходимо было выбрать закон, который касается непосредственно госслужбы.
Например, это может быть «Закон о полиции», «Закон о военной службе», Федеральные законы о налоговой, таможне и тд. ( все кроме 79-ФЗ)
3) Из выбранного вами закона нужно выписать основные функции и задачи госслужащего того или иного вида госслужбы.
Можете доделать данное задание, в письменном виде принести завтра на семинар и получить доп баллы за него.
Гарантия на работу | 1 год |
Средний балл | 4.96 |
Стоимость | Назначаете сами |
Эксперт | Выбираете сами |
Уникальность работы | от 70% |