Тема контрольной работы по дисциплине
«Управление человеческими ресурсами»
НЕОБХОДИМО РАСКРЫТЬ ВСЕ РУБРИКИ
1. Как формируется человеческий капитал (методы формирования)
2. Опишите процесс управления человеческими ресурсами
3. Какие существуют методы управления персоналом.
4. Методы и технологии распределения и делегирования полномочий подчиненным.
Требования к оформлению контрольной работы.
Контрольная работа оформляется в виде печатного текста объемом 12-15 страниц в формате Word, шрифт 14, межстрочный интервал полуторный, поля: верхнее – 2, нижнее – 1,5, левое – 3, правое – 1,5. Рукопись не допускается.