К руководителю издательства обратилась корректор Ивашова, являющаяся матерью ребёнка-инвалида, с заявлением о предоставлении ей дополнительных дней отдыха в соответствии со ст.262 ТК РФ. При этом работодатель потребовал от неё справку о том, что отец ребёнка не состоит в трудовых отношениях или самостоятельно обеспечивает себя работой. Ивашова представила справку о том, что отец ребенка является помощником прокурора города. На этом основании в предоставлении указанных выходных было отказано.
Правильно ли это? Изменится ли ситуация, если отец ребенка является сотрудником полиции или судьёй?