«Основы кадровой политики и кадрового планирования.
Свойства заказа 676-05-1
Тип работы Контрольная работ
Предмет Экономик
Выполнить к 30.05.201
Срочность 57
Требования к работе В введении актуальность, цель, задачи, метод исследования, основные авторы
Основная ТЕМА: Аспекты определения потребности в персонал
+ Подробно ответить на вопрос: 4. В чем специфика уровней кадровой политики
Информация о заказчик
Заказчик Татьян
Учебное заведение СФ
Курс
Факультет упр. персонало
Требования к оформлени
Введени
Заключени
Сноск
Список литературы, источников: 0 Шриф
М/стр. интерва
Объем стр.