Изучить судебную практику по трудовым спорам в части незаконного увольнения работника; 2.Представить анализ материалов судебной практики по вопросу незаконного увольнения работника (не менее 3-4 судебных решений).
Гарантия на работу | 1 год |
Средний балл | 4.96 |
Стоимость | Назначаете сами |
Эксперт | Выбираете сами |
Уникальность работы | от 70% |