Предмет: организация труда

Тема: сущность и организация гибких режимов труда

Общий объем КР - 30 стр., включая литературу.

Доля оригинальности КР — не менее 60%.

План:

ВВЕДЕНИЕ

Глава 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ОРГАНИЗАЦИИ ГИБКИХ РЕЖИМОВ ТРУДА

1.1. Характеристика режима гибкого рабочего времени и условия его применения

1.2. Порядок установления режима гибкого рабочего времени в организации

1.3. Зарубежный опыт применения режима гибкого рабочего времени

Глава 2. ОРГАНИЗАЦИЯ ГИБКИХ РЕЖИМОВ ТРУДА В ООО

2.1. Организационно – экономическая характеристика организации N

2.2. Особенности гибкого режима труда в организации

2.3. Оценка эффективности гибкого режима труда организации

Глава 3. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ ОРГАНИЗАЦИИ ГИБКИХ РЕЖИМОВ ТРУДА В ООО

3.1. Разработка рекомендаций по рационализации гибких режимов труда

3.2. Система мероприятий по совершенствованию организации гибкого режима труда

3.3. Обоснование экономической эффективности проекта ЗАКЛЮЧЕНИЕ

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ

ПРИЛОЖЕНИЯ