Решить 3 задания

1.Гарантии и компенсации, связанные с расторжением трудового договора.
2.Несчастные случаи на производстве, подлежащие расследованию и учету.
3.Задача
восстановлении на работе и выплате средней заработной платы за время вынужденного прогула. Через два месяца состоялось судебное заседание. Суд признал незаконным увольнение работника, однако в выплате средней заработной платы было отказано. Архипкин с решением суда не согласился и обратился за помощью к адвокату.
В роли адвоката сделайте мотивированное обоснование правомерности или неправомерности решения суда.