Решить одно задание

Формы организационного поведения (на примере любой организации, органа государственной власти или муниципального управления).
Рассмотрите:
- целерациональное и традиционное поведение членов организационной общности;
- факторы оппортунистического поведения;
- стиль управления как форму поведения. Виды стилей и их роль;
- основные каналы влияния руководителя на поведение исполнителей;
- классификацию методов влияния на организационное поведение.
- Специфику и возможности каждого метода;
- факторы, препятствующие реализации того или иного метода;
- оценку масштабов применения различных методов, используемых в России.