Исследование организации как системы

Работа представляет собой комплексный исследовательский микропроект по описанию отдельных аспектов деятельности организации. Описание осуществляется либо на примере реальной и знакомой вам организации, либо по информации об организации, взятой из открытых источников, например, её сайта.

Структура, объем задания и максимальные баллы:

1. Характеристики внутренней организационной среды

1.1. Миссия и цели организации (1-2 стр.). Представляется в виде дерева целей

1.2. Ресурсы (1-2 стр.). Описание видов ресурсов используемых организацией. Определение ресурсного приоритета организации

1.3. Технология (1-2 стр.) Краткая характеристика элементов технологии: физических объектов, процессов и ноу-хау. Определить тип технологии, реализующийся в данной организации (с обоснованием) –

2. Оценка организационной культуры: перечень характерных артефактов, определение типа культуры (3-4 стр.) –

3. Внешняя среда организации (3-4 стр.)

3.1.Факторы деловой среды: потребители, конкурентная среда, партнеры

3.2.Факторы косвенного действия: экономическая и политическая среда. Характеристика внешней среды с точки зрения сложности и динамики (применительно к данной организации). Оценка степени неопределенности внешней среды

4. Строение организации (2-3 стр.)

4.1. Структура управления. Уровни управленческой иерархии, связи между ними. Обоснование количества уровней управления и краткое описание степени ответственности на каждом уровне. Определение типа оргструктуры с обоснованием. Подразделения, распределенные по функциональным сферам и уровням управления. Представляется в виде схемы с пояснениями.

Объем работы - не более 15-20 стр.