ПР по правоведению №5

Необходимо дать письменные ответы на 4 вопроса, общим объемом не более 10 страниц машинописным текстом, и решить практическую задачу, указав ссылки на нормативные акты. Каждый ответ максимально оценивается в 2 балла.

1.Трудовые отношения (понятие, основания возникновения).

2. Трудовой договор (понятие, содержание, виды).

3. Ответственность за нарушение трудового законодательства.

4. Примеры из практики об основании расторжения трудовых отношений.

Задача:

Тихонова, бухгалтер завода узнала из письма своей сестры, переехавшей недавно в Мурманск ( Крайний Север), что та устроилась работать бухгалтером на ремонтный завод. По трудовому договору её зарплата 7600 р. в месяц, отпуск -52 календарных дня.

Удивленная такой информацией, Тихонова обратилась к юрисконсульту завода с вопросом, почему за одинаковую с сестрой работу ей платят 4000 р. в месяц, её отпуск всего 28 календарных дней.

Объясните Тихоновой причину такой разницы основываясь на трудовом законодательстве.