Задача 1
Работник Фатхутдинов после болезни принес листок нетрудоспособности, в котором ошибочно указана организационно-правовая форма организации (ООО вместо ЗАО). Работодатель отказался его принимать и сообщил работнику, что пособие по временной нетрудоспособности ему не будет выплачено.
Вправе ли работодатель отказаться от принятия листка временной нетрудоспособности?
Может ли работник претендовать на получение пособия по временной нетрудоспособности? Решите ситуацию по существу, руководствуясь нормами действующего законодательства.