Совершенствование кадровой политики в учреждениях социальной сферы города

Тема "Совершенствование кадровой политики в учреждениях социальной сферы города (на примере ГУ-УПФР №15 по г.Москве и Московской области)". План:
Глава I. Теоретические основы кадровой политики в организации. 1.1кадровая политика-понятия и сущность
1.2.виды кадровой политики
1.3 этапы разработки кадровой политики
Выводы
ГЛАВА II. Анализ кадровой политики в ГУ УПФР №15 по г. Москве и Московской области
2.1 организационно экономическая характеристика учреждения
2.2 количественный и качественный состав персонала
2.3 Оценка кадровой политики
Выводы
Глава III. Совершенствование кадровой политики в ГУ УПФР № 15 по г.Москве и Московской области.
Прикрепила информацию, рекомендованную преподавателем. Так же рекомендован учебник "Кадровая политика" Власов В.И. и Крапивин О.М. и Постатейный комментарий в Закону РФ "О занятости населения в РФ" Система гарант, 2010г.(ГЛАВА IV статья 24,ГЛАВА V)