Совершенствование набора, отбора и найма персонала в организации (на пример ГБУЗ «НКОД")г.Ново

1. Глава: Теоретические аспекты набора, отбора и найма персонала в организации (15 страниц – методы, понятия и др.)

2. Глава: Анализ системы набора, отбора и найма персонала в организации.
2.1. Общая характеристика организации.
2.2. Анализ организационной структуры.
2.3. Анализ структуры и качества персонала.
2.4. Анализ технологии набора, отбора и найма персонала.
(30 – 40 страниц)

3. Глава: Проект мероприятий по совершенствованию системы набора, отбора и найма персонала для ГБУЗ «Новокузнецкий клинический онкологический диспансер»
3.1. Разработка проекта (смысл)
3.2. План мероприятий по внедрению проекта.
3.3. Определение результатов внедрения проекта.
3.4. Информационно-правовое обеспечение проекта.
(30 – 40 страниц)