Влияние организационной культуры на систему управления персоналом: На примере предприятий малого и среднего бизнеса

Задание на дипломную работу по предмету: Экономика, на тему: Влияние организационной культуры на систему управления персоналом: На примере предприятий малого и среднего бизнеса.

Требования по уникальности дипломной работы

Работу проверяем в системе Антиплагиат.ВУЗ. Уникальность должна быть не ниже 90%.

Оформление по ГОСТу дипломной работы

Дипломная работа должна быть оформлен согласно следующим требованиям: шрифт Times New Roman, 13 кегль, поля текста: 3,0 см; сверху и снизу - 2,0 см; справа - 1,5 см, выравнивание по ширине, нумерация страниц правом нижнем углу или по середине (не включая титульный лист) , интервал 1,5, сноски и ссылки: 12 кегль внизу страницы, со ссылкой на источник и номером страницы.

Структура дипломной работы

Дипломная работа обязательно должна содержать в себе:

• Титульный лист
• Содержание
• Введение
• Основная часть
• Заключение
• Литература (5-10 источников за последние 5 лет)