Управление социальным развитием персонала - контрольная

Контрольная работа состоит из трех частей:

1 часть - реферативная работа, необходимо раскрыть поставленный вопрос наиболее полно и емко на основе анализа материала, почерпнутого из нормативных, теоретических источников и специальной литературы, обязательным элементом является наличие таблицы и рисунка по теме работы (тема выбирается из списка и соответствует номеру варианта - вариант 14). Объем 10-20 стр.

2 часть – письменный ответ на вопрос, необходимо обязательно привести примеры (вопрос выбирается из списка и соответствует номеру варианта - то есть, вариант 14). Объем 2-5 стр.

3 часть – анкетирование. Ответить на вопросы анкеты о состоянии социальной ответственности на Вашем предприятии. (Выделить варианты ответов или вписать, где необходимо).

Требования к содержанию и оформлению

1. Объем контрольной работы 15-25 листов формата А4
2. Оформление в соответствии с методическими указаниями.
3. Содержит титульный лист, лист задания - оставить под это пустые страницы. А также три части работы и список использованных источников.