Тема на выбор
0. Делегирование полномочий как условие эффективности управления
1. Деловые культуры в международном бизнесе.
2. Законы и принципы менеджмента.
3. Зарубежные модели менеджмента.
4. Инвестиционная политика России как фактор конкурентоспособности.
5. Искусство делового общения.
6. Количественная оценка рисков.
7. Комплексный характер менеджмента как научной дисциплины.
8. Контроллинг как механизм саморегулирования на предприятии.
9. Методы анализа неопределенности и риска.
10. Методы построения организационных структур управления.
11. Методы экономического и психологического побуждения к труду.
12. Многомерные стили управления.
13. Многообразие мнений по поводу сущности и содержания теории ме-
неджмента.
14. Нетрадиционные методы компенсации.
15. Нравственные и этикетные нормы делового общения.
16. Организационно-правовые формы предприятий.
17. Основные тенденции в развитии информационных технологий.
18. Основополагающие принципы традиционной российской культуры в
российской теории менеджмента.
19. Особенности и условия эффективности рациональной бюрократии.
20. Особенности российского менеджмента.
13
21. Особенности российской организационной культуры: история развития
и современное состояние.
22. Оценка инновационного потенциала Западной Сибири
23. Оценка эффективности организационной структуры управления.
24. Переговоры как способ разрешения конфликтов. (Вам предстоят перего-
воры).
25. Поведенческие аспекты контроля.
26. Подходы к оценке финансовых инструментов.
27. принципы эффективной мотивации труда.
28. Причины несостоятельности российских предприятий.
29. Проблемы диагностики состояния банкротства.
30. Проблемы оценки эффективности управления.
31. Проблемы управления заемным капиталом.
32. Роль антикризисного управления в менеджменте.
33. Роль информационных ресурсов в управлении организацией.
34. Сетевые организации: особенности построения и механизм функциони-
рования.
35. Современные методы анализа среды организации.
36. Современные тенденции в области компенсации.
37. Современные тенденции в построении организаций.
38. Современные тенденции в типологии организаций.
39. Современные технологии разработки управленческих решений.
40. Стимулирование труда как фактор эффективности деятельности органи-
зации.
41. Типовые структуры организации.
42. Типы конкурентных стратегий.
43. Управление документооборотом.
44. Управление рисками в инновационной деятельности.
45. Управленческие идеи в России.
46. Успех и карьера менеджера.
47. Фундаментальные задачи теории менеджмента.
48. Эволюция теории инноватики.
49. Эффективный менеджер в современных условиях.