курсовая работа

Оригинальность +-60%

30 листов

шрифт - TimesNewRoman, 14

интервал и отступ 1,5

План курсовой работы с практической частью расчетов на тему

"Анализ использования рабочего времени как фактора роста производительности труда" может быть следующим:

1. Введение

  - Обоснование актуальности выбранной темы

  - Цель и задачи исследования

  - Обзор литературы по теме

2. Теоретическая часть

  - Понятие производительности труда и ее значение для организаций

  - Факторы, влияющие на производительность труда

  - Роль рабочего времени в повышении производительности труда

  - Методы анализа использования рабочего времени

3. Методология исследования

  - Описание выборки исследования (организации, отрасли, период)

  - Определение показателей использования рабочего времени

  - Описание методов сбора и анализа данных

4. Анализ использования рабочего времени в выбранной организации

  - Расчет основных показателей использования рабочего времени (например, общее время работы, время простоя, время перерывов)

  - Сравнение полученных показателей с нормативами или средними значениями для отрасли

  - Определение основных проблем и недостатков в использовании рабочего времени

5. Влияние использования рабочего времени на производительность труда

  - Расчет производительности труда в выбранной организации

  - Сравнение производительности труда до и после внедрения мер по оптимизации использования рабочего времени

  - Анализ полученных результатов и оценка влияния использования рабочего времени на производительность труда

6. Выводы и рекомендации

  - Обобщение результатов исследования

  - Формулировка основных выводов

  - Разработка рекомендаций по оптимизации использования рабочего времени для повышения производительности труда

7. Заключение

  - Основные результаты работы

  - Возможные направления дальнейших исследований

8. Список использованных источников

9. Приложения (например, таблицы с расчетами, графики, анкеты для сбора данных и т.д.)

В практической части работы необходимо провести анализ использования рабочего времени в выбранной организации, а также оценить его влияние на производительность труда. Для этого можно использовать различные методы сбора и анализа данных, например, наблюдение, анкетирование, анализ документации и т.д. Результаты анализа следует сравнить с нормативами или средними значениями для отрасли, а также провести сравнение производительности труда до и после внедрения мер по оптимизации использования рабочего времени. Выводы и рекомендации должны быть обоснованы на основе полученных результатов исследования.