Практикум по психодиагностике

Задание к теме 1.

Дайте ответы на вопросы:

1.      Какие существуют требования к психологическому диагнозу?

2.      Опишите этические нормы проведения психодиагностического обследования несовершеннолетних детей.

3.      В каком случае психолог может нарушить профессиональную тайну?

4.      Какие существуют требования к психологу-пользователю?

Задания к теме 2.

1. Дайте ответы на вопросы:

1.      Дайте краткую характеристику теоретическим источникам проективного метода.

2.      Чем отличаются проективные методики от стандартизированных методов?

3.      Назовите преимущества и недостатки проективных техник.

4.      Опишите основные группы проективных техник и приведите примеры по каждой из них.

2. Апробируйте 2 методики, описанные в лекции: проведите диагностику, обработайте результаты и сделайте выводы.

Задание к теме 3.

Апробируйте 4 методики (на выбор), описанные в лекции: проведите диагностику, обработайте результаты и сделайте выводы.

Задание к теме 4.

Апробируйте 4 методики (на выбор), описанные в лекции: проведите диагностику, обработайте результаты и сделайте выводы.

Задания к теме 5.

Описать методики по плану:

1.      Название методики.

2.      Цель методики.

3.      Описание методики (особенности подготовки стимульного материала, особенности проведения).

4.      Инструкция к методике.

5.      Обработка результатов.

6.      Текст методики (полностью если имеется).

Перечень методик:

1.      Рисуночный тест «Деловые ситуации» Н. Г. Хитровой.

2.      Методика диагностики «Рейтинг ценностно-потребностных ориентаций персонала».

3.      Экспресс-методика изучения социально-психологического климата в коллективе О. С. Михалюка, О. Ю. Шалито.

4.      Методика оценки психологической атмосферы в коллективе А. Ф. Фидлера.

5.      Определение деятельностной эффективности организации (В. Вигерт, Л. Ланг).

6.      Методика диагностики уровня эмпатийных способностей Бойко.

Кейс 1: Для кризисного планирования работы компании срочно необходимо составить команду из семи участников. Основные требования к работе команды: скорость, оперативность, конструктивность.

Задание:

1. Необходимо ли проводить психологический отбор?

2. Если да, то какие диагностические средства следует применять?